必ず見てくれている人はいます！
自分らしいキャリア×幸せな人間関係
両方かなえたいビジネスパーソン専門
カウンセラーの常光（じょうこう）です。
昨日お会いしたお客さまから
とてもうれしいことを
言っていただけました。
「常光さんのメルマガが役立ってます。
常光さんのことを身近に感じて、
毎日とっても楽しみです」って。
やったー!(^^)!
（※メルマガ登録はこちらから♪）
そんなふうに言っていただけると
本当にうれしいですね。
ありがとうございます！
さらになんと、
ちょうどタイムリーにお困りだったことが
メルマガをきっかけに解決できたのだとか。
すごーーーい！！！(^^)
読んだだけで行動して解決できちゃう
お客さまがすごいです！
そして、私のメルマガも
ちょっとくらいはすごいかな？(笑)
さて、長々と自慢話にお付き合いいただき、
ありがとうございます。
でも私は、昨日お客さまにお会いするまで、
そんなことが起こっているとは
全く知りませんでした。
いろんな方のご相談をお伺いしていると
「頑張っても何のフィードバックもなくて
やりがいがない」という声を
聴くことがあります。
例えば、
「資料の作り方をこんなふうに
変えてみたけど、
だれに感謝されるわけでもないし、
無反応。やりがいがない」
「やってもやらなくても一緒って
思えてやさぐれてくる」
などなど。
確かにそれってつらいですよね～(T_T)
やさぐれたくなる気持ち、
よーーーく分かります！
でも、フィードバックがない＝
感謝されていないわけではないんです。
会議で資料を受け取った人が
「この資料いいな！」と思っても、
多くの人はわざわざその気持ちを
口に出したりはしません。
わざわざ会議後に呼び止めて
「ステキな資料を作ってくれた君に
一言お礼が言いたくて」
なんて昭和のドラマのような展開は
ないわけです(笑)。
でも、心の中では、
○○さんの資料って見やすいな～、とか
○○さんって丁寧に仕事してるな、って
ポイントカードにポイントがたまっています。
そしてポイントがたまった時に、
たまたま飲み会の席で隣になるとか、
お話しする機会があると、
「いつも感心してたんだよ。ありがとね」
って、言葉が聞けたりします。
その場ですぐにフィードバックがなくても、
必ず見てくれている人はいますからね。
心配しなくても大丈夫です(^^)
そんな目線で、
見てくれている人の思いを
感じてみましょう。
確信が持てなかったら、
「この資料変えてみたんですけど、
どうですか？
実際使う方のフィードバックが知りたくて」
と、たずねてみるのもいいですね。
（ただし、「すごいでしょ。ほめてほめて」
みたいなオーラが出すぎると
相手はひいてしまうこともあるので、
あくまでもニュートラルに聞きましょう(^^)）
もったいないのは、
ポイントカードがたまって、
もうすぐ感謝の言葉が聞けそうな
タイミングだったのに、
「やっても誰にも感謝されないし
無駄ですよね！」
なんてブチ切れてしまうこと。
せっかくたまっていたポイントが
帳消し、どころかマイナスポイントに
なってしまうこともあります。
ブチ切れる前に、
「見てくれている人は必ずいる」
っていう思いで、もう一度客観的に
現状を見つめなおしてみてくださいね。
自分らしいキャリア×幸せな人間関係
両方かなえたいビジネスパーソン専門
カウンセラーの常光（じょうこう）でした。
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【今日のつぶやき】
今年もまたあの季節が
やってまいりました～！
全国の花粉症の皆さん、
ともにがんばりましょー！
今日も読んで下さって
ありがとうございます(*^_^*)
